Fachkräfte-Index: Nachfrage nach IT-Experten bricht ein

Einbruch der Nachfrage im IT-Sektor

Im zweiten Quartal des Jahres 2026 hat sich die Situation auf dem deutschen Arbeitsmarkt für IT-Fachkräfte spürbar verändert. Laut dem aktuellen Fachkräfte-Index des Personaldienstleisters Hays ist das Interesse der Unternehmen an spezialisiertem IT-Personal deutlich zurückgegangen. Während der Index im ersten Quartal 2026 noch als überdurchschnittlich stabil eingestuft wurde, sank der Gesamtwert für den IT-Sektor im darauffolgenden Quartal um 37 Prozentpunkte auf 59 Prozent.

Der Hays-Index setzt die aktuelle Nachfrage in Bezug zu einem Referenzwert aus dem ersten Quartal 2015. Trotz des aktuellen Rückgangs liegt der Bedarf an IT-Experten damit zwar immer noch über dem Niveau von vor elf Jahren, doch die Dynamik hat sich merklich abgekühlt. Dieser Trend steht im Einklang mit einer allgemeinen Eintrübung des Arbeitsmarktes: Im Juli 2026 stieg die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland auf über drei Millionen, was einer Quote von 6,4 Prozent entspricht.

IT-Security und SAP unter Druck

Besonders auffällig ist der Rückgang in Bereichen, die lange Zeit als hochgradig krisensicher galten. IT-Security-Spezialisten bleiben zwar weiterhin die am stärksten gesuchte Gruppe, verzeichneten jedoch einen außergewöhnlich deutlichen Rückgang von 136 Prozentpunkten gegenüber dem Vorquartal. Auch SAP-Entwickler, die bisher ebenfalls stark nachgefragt wurden, mussten ein Minus von 109 Prozentpunkten hinnehmen.

Weitere Berufsbilder im IT-Umfeld sind ebenfalls von der abnehmenden Nachfrage betroffen:

* IT-Berater: minus 55 Prozentpunkte

* IT-Administratoren: minus 49 Prozentpunkte

* IT-Architekten und IT-Entwickler: jeweils minus 31 Prozentpunkte

Zudem gibt es Segmente wie die mobile Entwicklung sowie Java- und .Net-Programmierung, in denen die Nachfrage mittlerweile sogar unter das Niveau des Jahres 2015 gefallen ist.

Warum Datenbank-Experten vom KI-Boom profitieren

Inmitten dieser rückläufigen Entwicklung sticht ein Berufsbild positiv hervor: Datenbankentwickler verzeichneten als einzige Gruppe ein Nachfrageplus von neun Prozentpunkten auf nunmehr 322 Prozent. Andreas Sauer, Bereichsleiter Technology bei Hays, führt dies direkt auf den anhaltenden Boom Künstlicher Intelligenz zurück.

Der Hintergrund: Viele Unternehmen haben erkannt, dass KI-Anwendungen nur dann erfolgreich implementiert werden können, wenn die zugrunde liegende Datenbasis solide ist. Um KI produktiv nutzen zu können, müssen Firmen zunächst massiv in ihre System- und Dateninfrastruktur investieren. Dies schafft einen spezifischen Bedarf an Fachkräften, die in der Lage sind, Datenbestände nutzbar zu machen.

Hintergrund und wirtschaftlicher Kontext

Die aktuelle Entwicklung am IT-Arbeitsmarkt findet in einem schwierigen gesamtwirtschaftlichen Umfeld statt. Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) sieht derzeit keinen positiven Beschäftigungsausblick mehr. Als Gründe für diese Einschätzung werden die anhaltende Wirtschaftskrise, die demographische Schrumpfung sowie externe Belastungsfaktoren wie die Eskalation im Nahen Osten und die damit verbundenen Ölpreisanstiege genannt.

Dennoch bleibt die Situation ambivalent. Trotz der sinkenden Indexwerte berichten Quellen wie boerse-express.com, dass der theoretische Fachkräftemangel fortbesteht. Statistisch gesehen kommen auf 100 arbeitslose Personen weiterhin 166 offene Stellen. Insbesondere kleine Unternehmen stehen nach wie vor vor der Herausforderung, ihre Vakanzen erfolgreich zu besetzen. Die kommenden Monate werden zeigen, ob sich die Zurückhaltung der Unternehmen bei der Einstellung von IT-Personal als temporäre Konsolidierung oder als längerfristiger Trend erweist.